Registre unique du personnel. 52 pages. Format : 27 x 32 cm, a l'italienne. Dès la première embauche, et quel que soit l'effectif de l'établissement, l'employeur doit tenir à jour une liste des salariés et des stagiaires. Le personnel doit être inscrit par ordre chronologique des embauches et de façon indélébile. La tenue de ce registre constitue une obligation pour l'employeur. Conformément à la loi du 10 juillet 2014, une partie spécifique est prévue pour les stagiaires.